Mal Beyanı Skandalı: 15 Milyon Euro'luk Gelir Beyan Edilmedi, 'Boş Sayfalar' Ortaya Çıkardı
Kara Para Aklama Kurumu, mal beyanlarında beyan edilmediği tahmin edilen gelirlerin 14,5 milyon euroya ulaştığını duyurdu. Bu büyük miktarların gizlendiğine dair göstergeler, 2021-2025 dönemine ait kontroller sonucunda ortaya çıktı. Kurum başkanı Haralambos Vourliotis'in talimatıyla yapılan incelemeler savcılara iletildi. Bazı yükümlüler boş sayfalar sunarak 11 milyon euro gelir beyan etmezken, diğerleri 1,5 milyon eurodan fazla gelir gizledi ve hiç beyan sunmayanların 1,8 milyon eurodan fazla servet sakladığı tahmin ediliyor.
Orijinal başlık (Yunanca): Πόθεν έσχες: «Ξέχασαν» να δηλώσουν 15 εκατ. ευρώ – Οι… λευκές κόλλες αποκαλύπτουν
Bu bir özettir. Haberin tamamı için orijinal Yunanca kaynağı ziyaret edin.
Mononews sitesinde okuBu haberi paylaş
Aynı haber, farklı bakışlar
Aynı olayı bu kaynaklar nasıl verdi:
İlgili Haberler
DYPA: Öğretmen Kayıt Defteri Başvuruları Uzatıldı – Süreç Devam Ediyor
DYPA'nın Vekil ve Saatlik Öğretmen Kayıt Defteri'ne başvuru süresi, mevcut sıralama listelerinin tükendiği uzmanlık alanları ve coğrafi bölgeler için 5 Ekim Pazartesi günü saat 12:00'den itibaren uzatıldı. Başvurular, DYPA yapılarının eğitim ihtiyaçlarını karşılamak amacıyla 6 Ekim 2026 Salı günü saat 23:59'a kadar açık kalacak. İlgilenenler, başvurularını gov.gr platformu üzerinden TAXISnet kodlarını kullanarak elektronik ortamda yapabilirler.
IKEA x XBOX İşbirliğiyle Geliştirilen YXSTABY Serisi Yunanistan'da Satışa Sunuldu
IKEA, XBOX ile işbirliği yaparak oyun dünyasından ilham alan YXSTABY serisini Yunanistan'a getirdi. Bu seri, oyun oynamayı modern ev estetiği ve işlevselliğiyle birleştiren esnek çözümler sunuyor. Koleksiyon, D-pad şeklinde yastık, kumanda kolu esintili tabure, monitör standı ve ergonomik koltuk gibi dokuz üründen oluşuyor ve hem konfor hem de düzenleme ihtiyaçlarını karşılıyor.
Citigroup, Yetenek Kaybını Önlemek İçin Analistlerin Terfi Süresini Kısaltıyor
Citigroup, yatırım bankacılığı analistlerinin associate pozisyonuna terfi etme süresini üç yıldan iki yıla indirerek yetenekleri çekme ve elde tutma çabalarını artırıyor. Bu değişiklik, Wall Street'teki yetenek rekabetinin yoğunlaşması ve özel sermaye fonlarının genç bankacıları daha agresif bir şekilde işe alması nedeniyle yapıldı. Amaç, genç bankacıların daha erken sorumluluk almasını ve daha yüksek ücretlere erişmesini sağlayarak rakip bankalara veya fonlara geçişlerini engellemektir.